Performance Management System
Program pelatihan ini dirancang untuk memberikan pemahaman komprehensif mengenai konsep dan praktik Performance Management System melalui metode pembelajaran yang interaktif dan aplikatif.
Topik Pembahasan:
1. Manajemen Kinerja: apa dan mengapa dibutuhkan organisasi?
2. Cara penyusunan perencanaan Kinerja: Key Performance
3. Indicator (KPI) & Key Behaviour Indicator (KBI)
4. Pengelolaan kinerja yang efektif
5. Penilaian Kinerja yang sesuai kebutuhan organisasi
6. Dampak hasil penghargaan kinerja baik untuk dampak finansial maupun non-finansial
Manfaat Program:
1. Memahami manajemen kinerja: apa dan mengapa dibutuhkan organisasi.
2. Memahami cara penyusunan perencanaan kinerja:Key Performance
3. Memahami Indicator (KPI) & Key Behaviour Indicator (KBI)
4. Memahami Pengelolaan kinerja yang efektif
5. Memahami Penilaian Kinerja yang sesuai kebutuhan organisasi
IN- CLASS TRAINING
Pembelajaran dilakukan dengan metode tatap muka di dalam ruang pelatihan.
Durasi Pembelajaran: 16 Jam (2 Hari)
Tim Penjualan PPM Manajemen
Hubungi tim Kami untuk konsultasi kebutuhan pelatihan & sertifikasi.
Produk lain yang mungkin Kamu suka
Pilihan yang relevan berdasarkan kategori & jenis pelatihan.